Neu am Steuer. Klar auf Kurs.
Coaching für Nachfolger und neue Geschäftsführer im Mittelstand.
In 5 Schritten und 100 Tagen sicher in der neuen Geschäftsführung. Mit klaren Absprachen mit Ihrem Vorgänger und einem Team, das Sie als Chef anerkennt.
Ehemalige Geschäftsführerin · Vertraulich · Auf Augenhöhe
Kennen Sie das?
DER VORGÄNGER
„Mein Vorgänger redet mir noch in jede Entscheidung rein.“
01
DAS TEAM
„Das Team geht mit wichtigen Fragen weiter zum Senior.“
02
ALLEIN AN DER SPITZE
„Ich treffe schwere Entscheidungen und habe niemanden zum Reden.“
03
Sie müssen niemanden ändern.
Um als Chef anerkannt zu sein, müssen Sie nur klar sein. Was Sie wollen. Und was nicht. Mit Kursklar werden Sie in 5 Schritten und 100 Tagen sicher in der neuen Geschäftsführung.
Wie ich Sie begleite
KURSKLAR
Für Nachfolger und neue Geschäftsführer in den ersten 100 Tagen.
01
ZWISCHEN DEN STÜHLEN
Für Abteilungs- und Bereichsleiter zwischen Chef und Team.
02
FÜHRUNG UND FAMILIE
Für Frauen, die nach der Elternzeit in die Führung zurückkehren.
03
Wer ich bin
Ich kenne den Mittelstand aus fünf Blickwinkeln: aus der Bank, aus der Assistenz der Geschäftsführung, aus Personal und Recht und seit 2022 als Geschäftsführerin. Ich habe aus nächster Nähe erlebt, wie ein Eigentümer übergibt und trotzdem weiter mitentscheidet. Ich gebe Ihnen keine fertigen Rezepte. Ich stelle die Fragen, die Klarheit schaffen.
„Ein Pferd folgt nicht dem, der zieht. Sondern dem, der klar ist.“
Stimmen aus dem geschützten Raum
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Lassen Sie uns 20 Minuten reden. Kostenfrei, vertraulich und auf Augenhöhe.